مدير أول لإدارة الأداء والتطوير لدى شر 5
ملخص الوظيفة
اسم الوظيفة | مدير أول لإدارة الأداء والتطوير لدى شر 5 |
اسم المعلن | مؤسسة التجارة |
العنوان : الدولة | الجزائر |
العنوان : المدينة | باتنة |
نوع الدوام | دوام جزئي |
الراتب المتوقع | 45000 دينار جزائري |
تاريخ الإعلان | 2024-10-25 |
تاريخ الإنتهاء | 2024-11-24 |
تفاصيل الوظيفة
وصف الوظيفة
شواغر اليوم نشرتها مؤسسة التجارة , واوضحت الشركة الشواغر بها وهيمدير أول لإدارة الأداء والتطوير لدى شر 5 , بالشروط والمواصفات التالية :
1- لا يشترط سنوات الخبرة
2- لا يشترط عمر المتقدم
3- التعيين فورا بعد المقابلة الشخصية
4- سجل سيرتك الذاتية الان للحصول على الوظيفة
الانشطة الوظيفية
- تعتمد استراتيجية التقييم على تحليل منتظم للنتائج وتحديد نقاط التحسين.- شغله دايم منظم، يعرف يرتب أولوياته عشان يحقق الإنتاجية العالية
- توضح دور كل فرد في الفريق عشان الكل يشتغل بكفاءة ويخلص المهام
- التفكير الاستراتيجي يعني وضع خطط طويلة الأمد لتحقيق أهداف بعيدة
- سيطر على مشاعرك وما تخلي الضغوط تأثر على تصرفاتك في الشغل
القدرات المطلوبة
- مراجعة الأداء: تقييم أداء الموظفين وتقديم الملاحظات.- التكيف مع ضغوط العمل مع القدرة على إنجاز معاملات متنوعة بكفاءة.
- يشتغل لحاله ودايم ينجز شغله بجودة بدون ما يحتاج توجيه مستمر
- يمكن للموظف تحديد أوقات العمل وفقًا لظروفه الشخصية.
- ما ينقصه التركيز على التفاصيل الصغيرة عشان يضمن جودة الشغل
مدير أول لإدارة الأداء والتطوير لدى شر 5 بباتنة - وظائف الجزائر